1月4日,中國五礦集團有限公司(以下簡稱“中國五礦”)在京成功召開2020年度工作會議。中國五礦董事長、黨組書記唐復平講話并總結會議,中國五礦董事、總經理、黨組副書記國文清作工作報告。
本次會議是在黨和國家決勝全面建成小康社會、中國五礦決勝全面實現(xiàn)“三步走、兩翻番”目標的關鍵時刻召開的一次重要會議。會議的中心任務是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神,全面落實中央經濟工作會議部署,總結2019年工作,部署2020年重點工作。中國五礦董事長、黨組書記唐復平在會上指出:“2019年,中國五礦深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,不斷增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’,采取一系列有效舉措全面落實黨中央、國務院及國務院國資委各項部署要求,公司形成穩(wěn)健健康、向上向好的發(fā)展態(tài)勢。”
國文清在工作報告中對2019年工作進行全面總結。他指出,2019年,面對國內外復雜多變形勢,中國五礦步步緊跟習近平總書記一系列重要指示要求和黨中央、國務院重大決策部署,緊緊盯住‘三步走、兩翻番’目標,深入推進高質量發(fā)展,實現(xiàn)營業(yè)收入首次突破6000億元人民幣,利潤總額同比增長13.3%,創(chuàng)戰(zhàn)略重組以來最佳經營業(yè)績,圓滿完成年度預算目標和國務院國資委考核任務,為國民經濟穩(wěn)增長做出了應有貢獻。
2019年,中國五礦運營質量、資產質量持續(xù)改善。國文清在工作報告中強調,2019年,中國五礦營業(yè)收入穩(wěn)定增長,繼2018年突破5000億元大關后,2019年再次突破6000億元大關,同比增長13.4%,四年來年均增長11.3%;利潤總額同比增長13.3%,四年來平均增長58.3%;凈利潤同比增長28.9%,四年來平均增長147.6%。在效益指標再創(chuàng)新高的同時,運營指標也持續(xù)向好,總資產周轉率、流動資產周轉率實現(xiàn)同比提高、逐年提高,資產負債率大幅改善,實現(xiàn)同比下降、逐年下降。企業(yè)生產經營連續(xù)四年穩(wěn)步增長,發(fā)展質量持續(xù)提升,實現(xiàn)穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。
國文清指出,2019年,中國五礦突出核心主業(yè),“四梁八柱”業(yè)務體系進一步完善:
資源開發(fā)業(yè)務運行質量穩(wěn)中向好。三大世界級礦山方面:秘魯邦巴斯銅礦全年生產平穩(wěn);澳大利亞杜加爾河鋅礦生產鋅精礦含鋅同比增長;中冶瑞木鎳鈷礦持續(xù)高產穩(wěn)產。五礦礦業(yè)和魯中礦業(yè)全年生產鐵精礦同比增長3%。中鎢高新管理的礦山企業(yè)鎢精礦產量同比上升17.5%,單位完全成本同比下降。此外,中國五礦還與力拓共同成立合資公司,強強聯(lián)合開展資源勘探。目前,中國五礦主要金屬資源量為鐵41億噸,銅3041萬噸,鋅1248萬噸,鎳120萬噸,鎢154萬噸,銻14萬噸、鉍25萬噸、稀土23萬噸。
冶金工程保持強勁增長勢頭。所屬中冶集團新簽合同額再創(chuàng)歷史新高,綠色化、智能化、全流程全產業(yè)鏈的系統(tǒng)解決服務能力進一步提升,幾乎承攬了國內重點冶金工程項目。與河鋼集團共同打造的全球首個氫冶金示范工程生產線,引領全球鋼鐵工藝技術革命和綠色發(fā)展;自主研發(fā)設計實施的寶武集團韶鋼智慧中心,是鋼鐵企業(yè)從單元智能化向全廠系統(tǒng)性智能化邁進的重要里程碑?;窘ㄔO聚焦重點區(qū)域、中高端項目,在京津冀、雄安新區(qū)、粵港澳大灣區(qū)等新簽合同額占總合同比例達到50%,國家冰雪極限運動訓練基地、蘭州奧體中心等一批品牌影響力項目成功落地。新興產業(yè)提速領跑擴優(yōu)勢,地下管廊繼續(xù)保持行業(yè)領先,節(jié)能環(huán)保業(yè)務增勢迅猛,承攬的雄安新區(qū)垃圾綜合處理項目,采取了國內首個全隱藏式設計。全年獲得中國土木工程詹天佑獎2項、中國建設工程魯班獎10項、國家優(yōu)質工程獎27項。
貿易物流加快轉型發(fā)展。2019年,中國五礦聚焦重點商品、重要客戶、重大項目,全年商品貿易量超8000萬噸,同比增長10.2%。
金融房地產業(yè)務貢獻卓越。2019年,中國五礦進一步優(yōu)化多元業(yè)務布局,多元業(yè)務穩(wěn)健提質,金融、地產等各項業(yè)務保持合理的健康發(fā)展態(tài)勢,五礦資本綜合實力躍居中央企業(yè)金控公司前列,地產業(yè)務堅決落實“房住不炒”原則,不斷創(chuàng)新模式、提升品質,兩大業(yè)務業(yè)績表現(xiàn)突出,為平抑礦業(yè)周期波動做出了重大貢獻。
新能源板塊持續(xù)發(fā)力。2019年中國五礦組建新能源材料中央研究院,成功搭建梯次研發(fā)體系;正極三元材料產量翻番,動力三元材料占據(jù)國內市場主導地位;與其他央企、地方優(yōu)勢互補,獲取世界級石墨資源并打造正負極材料閉合循環(huán)產業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。
科技創(chuàng)新方面,2019年,中國五礦承擔國家和省部級科研項目40余項,榮獲第二十一屆中國專利獎11項,累計擁有有效專利超過3萬件。
國文清在報告中指出,2019年中國五礦內部千億市場協(xié)同規(guī)模擴大到1600多億元,合作范圍不斷擴展,協(xié)同層級不斷提升。他強調:兩家世界500強企業(yè)的整合融合工作,以互補式重組作為大邏輯,把互補式重組的獨特優(yōu)勢體現(xiàn)到千億內部市場這個最本質最快見效的價值起點上,落實到制度統(tǒng)一、管理對接、產業(yè)整合、文化融合上,固化到五礦特色的國有資本投資公司治理體系中,為國資重組貢獻了五礦經驗。
此外,2019年,中國五礦在國有資本投資公司試點改革方面再加力、管理機制不斷完善:按照黨中央、國務院深化國企改革的重要要求統(tǒng)籌推進,從再設計到再部署,投資公司試點改革工作方案(升級版)順利出臺;從“雙百企業(yè)”綜合性改革到混合所有制改革、再到科技型企業(yè)創(chuàng)新改革,基層試點全面鋪開;從職能部門到直管企業(yè)、再到投資項目,規(guī)劃、預算、考核、薪酬四大體系有序銜接,契約化管理深入實施,契約化制度的科學權威性進一步樹立。唐復平在會議上表示:契約化精神的價值認同在中國五礦進一步增強,國有企業(yè)新型管理機制的思想基礎、制度基礎、實踐基礎已初步形成。
2019年,中國五礦深入貫徹新時代黨的建設總要求,認真落實黨建工作責任制,黨建工作質量不斷提升。“四個到位”扎實開展主題教育,成效顯著;貫通結合,做好巡視整改;全面從嚴治黨持續(xù)推進、縱深發(fā)展。
2019年是中國五礦與中冶集團“互補式重組”的第四個年頭,重組融合協(xié)同效果持續(xù)涌現(xiàn),企業(yè)持續(xù)創(chuàng)造實實在在的新業(yè)績、新變化,展現(xiàn)社會各界和全體干部職工滿意的新形象。國文清在工作報告中強調,這一成功實踐源于對習近平總書記重要指示的步步緊跟,一招不落;源于對“三步走、兩翻番”的高度認同、堅定前行;源于對“互補式重組”的深刻把握、穩(wěn)步融合;源于對“一天也不耽誤、一天也不懈怠”的大力弘揚、干事?lián)敗?/span>
唐復平在會上進一步總結指出,近年來,中國五礦呈現(xiàn)穩(wěn)健健康、向上向好的發(fā)展態(tài)勢,形成了一系列的寶貴經驗:一是始終堅持政治站位,堅決做到“兩個維護”;二是始終堅持高質量發(fā)展道路不動搖;三是始終堅持主責主業(yè)戰(zhàn)略方向不動搖;四是始終堅持市場化改革不動搖。
在本次會議上,中國五礦提出了2020年的總體經營發(fā)展指導思想,即:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,全面落實黨中央、國務院各項決策部署,以“穩(wěn)中求進”為總基調,堅持貫徹新發(fā)展理念、堅持高質量發(fā)展,全方位提升競爭力、全面加強黨的建設,奮力實現(xiàn)“三步走、兩翻番”目標,加快建設“世界一流”金屬礦產企業(yè)集團。
關于2020年工作,唐復平強調要進一步提升中央企業(yè)使命擔當意識,堅決扛起國有資產保值增值的歷史擔當,不斷提升企業(yè)發(fā)展質量和競爭力,不斷提升經營管理國有資產的效益效率。唐復平提出,2020年要成為中國五礦“競爭力提升”行動的全面落地見效之年,中國五礦要堅持實踐思維,把“競爭力提升”行動從總部推向各層級全面鋪開;要瞄準目標、落實責任,把“競爭力提升”效果體現(xiàn)在經濟效益穩(wěn)步增長、運行效率穩(wěn)步提升、資產回報穩(wěn)步提高上。
2020年,中國五礦將持續(xù)完善國有資本投資公司改革的“五礦模式”,將以“總部管資本”為核心,加快授權經營體制改革;以“培育獨立市場主體”為基礎,增強微觀主體活力;以“契約化管理”為抓手,完善市場化經營機制。
會上,國文清對2020年具體工作進行了部署。他指出,2020年是“三步走、兩翻番”第三步目標收官之年,要一鼓作氣、全力以赴,全面圓滿完成第三步目標。他提出了中國五礦2020年要抓好的重點工作,分別是:堅持穩(wěn)字當頭,高質量高標準完成各項指標;繼續(xù)優(yōu)化產業(yè)布局、突出發(fā)展主責主業(yè);聚焦大市場大項目,充分挖掘核心市場潛力;加快推動科技創(chuàng)新,不斷增強發(fā)展動力;深入推動系統(tǒng)改革,有效激發(fā)內在活動;突出全面風險管理,有效防范和化解各類風險等。
會上,中國五礦對主營業(yè)務行業(yè)市場進行了分析。中國五礦認為,金屬礦產行業(yè)外部風險沖擊增多,需求端增長放緩,供給端增長受限,生產成本剛性抬升,行業(yè)發(fā)展壓力增大,階段性調整持續(xù),市場價格波動空間收窄,強化成本控制將成為企業(yè)打造核心競爭力的重中之重。新能源材料行業(yè)供需不平衡發(fā)展推動市場進入深度調整期,行業(yè)發(fā)展加速由政策驅動轉向技術引領,掌控上游關鍵資源、擁有自主核心技術和高效研發(fā)體系將是抓住未來創(chuàng)新發(fā)展機遇的關鍵。冶金建設行業(yè),全球鋼鐵需求繼續(xù)低速增長,但市場存量巨大,“一帶一路”新興國家區(qū)域增長點和國內鋼鐵行業(yè)結構性機遇持續(xù)釋放;鋼鐵企業(yè)數(shù)字化、智能化加速拓展。